5.00
(1 Rating)

Zarządzanie zmianą (Change Management)

Lista życzeń Udostępnij
Udostępnij kurs
Page Link
Share On Social Media

O kursie

Zarządzanie zmianą odnosi się do procesu planowania, wdrażania, monitorowania i oceny zmian w organizacji. Efektywne zarządzanie zmianą jest kluczowym elementem umożliwiającym organizacjom adaptację do zmieniającego się otoczenia biznesowego. Obejmuje ono szereg strategii, procesów i działań mających na celu minimalizację oporu wobec zmian oraz maksymalizację korzyści wynikających z wprowadzanych nowości.

Czego się nauczysz?

  • Dowiesz się, jak inni ludzie reagują na słowo "zmiana"
  • Poznasz pułapki podczas zarządzania zmianą
  • Dowiesz się, jakie wyzwania możesz napotkać na swojej drodze podczas wprowadzania zmian
  • Poznasz schemat i etapy zmian

Lekcje kursu

Zarządzanie zmianą (Change Management)

  • Wstęp i agenda
    03:43
  • Dlaczego powinniśmy zarządzać zmianą
    03:41
  • Na czym polegają trudności ze zmianą
    06:54
  • Definiowanie zmiany
    03:50
  • Zasady wprowadzania zmian
    06:43
  • Metoda 5 kroków
    05:20
  • Pułapki zarządzania zmianą
    07:09
  • Wyzwania podczas zarządzania zmianami
    11:07
  • Etapy zmiany – sinusoida
    08:43
  • Metoda – trójkąt mocy
    07:32
  • Model zmiany
    03:19

Oceny uczestników i recenzje

5.0
Total 1 Rating
5
1 Ratings
4
0 Rating
3
0 Rating
2
0 Rating
1
0 Rating
MJ
7 miesięcy temu
Ciekawa wiedza a dodatkowo zupełnie za darmo :) Dopełnienie tej całej wiedzy technicznej. Polecam. Pozdrawiam